事故的發(fā)生往往都是由物的不安全因素加上人的不安全行為導致,所以眾多企業(yè)都建立了安全隱患排查制度和定期進行員工安全培訓。但是安全事故還是時有發(fā)生，這是安全工作沒有落實到位。許多企業(yè)的安全和隱患檢查往往流于形式，執(zhí)行人員本身安全意識和風險識別能力就不夠，如何能夠有效排除隱患？再有員工安全教育往往缺乏驗證,培訓走形式，效果如何組織者自己都不知道。

我們派斯克刀具在安全建設(shè)上一向重視，但前期也走了許多彎路，近幾年通過第三方機構(gòu)的輔導，以及在全體員工的努力下逐步實現(xiàn)了標準化。公司成立安全設(shè)備部主管安全工作，逐步完善安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度，依照國家法律法規(guī)開展工作。我們派斯克刀具每年組織全體員工參加多次安全生產(chǎn)教育培訓活動，其中包括每半年一次的消防知識培訓和火警處置逃生應急演練；電梯困人應急演練；全員的安全知識競賽。通過多次的應急演練和驗證我們發(fā)現(xiàn)了安全建設(shè)的不足進行改進，讓員工具備應急逃生意識和能力，遇到緊急情況不至于驚慌失措。

安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全。我們建立了適用于全員的《安全生產(chǎn)獎懲條例》，明確管理責任和工作標準。在我們電刨刀片、碎枝刀片、木工刀具的制造現(xiàn)場，安全員每天都要進行安全檢查，對隱患和違規(guī)進行曝光處理。落實安全管理，在于知識培訓，在于實戰(zhàn)訓練，在于效果驗證，在于持續(xù)檢查。